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連日來，中國電信安徽公司紀委立足職能職責，堅持更高標準、更嚴要求，聚焦持續(xù)深學細悟、精準監(jiān)督檢查、壓實規(guī)定動作，扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育，切實走好第一方陣。
以持續(xù)深學細悟為“出發(fā)點” 營造濃厚氛圍
做實學習輔導。安徽公司紀委先后邀請安徽省紀委監(jiān)委、省委黨校領導專家分別到安徽公司黨委學習教育讀書班及相關培訓班作專題輔導。安徽公司紀委書記從“知其所來、識其所在、明其將往”三個方面，為省市縣三級企業(yè)紀檢人員作學習教育專題黨課。截至目前，省市級公司黨委開展中心組學習研討54次，舉辦讀書班20余場。
協(xié)助查擺剖析。安徽公司紀委全面梳理剖析黨的十八大以來查辦的違反中央八項規(guī)定精神案件情況，對近五年來發(fā)生違規(guī)吃喝問題深挖根源、找準病灶。同時，針對存在的“只有黨員領導干部才能認定為違反中央八項規(guī)定精神、對出于客情維系接受業(yè)務合作伙伴業(yè)務招待不屬于違反中央八項規(guī)定精神、集體決策違規(guī)發(fā)放津貼補貼福利不屬于違反中央八項規(guī)定精神”等錯誤認識作深入分析，提出舉措，進一步廓清思想迷霧。
突出警示常在。安徽公司紀委召開警示教育大會，通報違規(guī)違紀案例；集中觀看警示教育片《作風建設永遠在路上》《自我革命進行時=——正風反腐為民》，并到法庭旁聽；深入各類研修班、培訓班和專業(yè)條線會議等開展警示教育14場。
領會上級要求。安徽公司紀委通過定期編發(fā)《清風學刊》和“廉潔電信安徽”公眾號傳達上級要求、解讀核心要義、交流經驗做法；通過支部開展“三會一課”，學習上級通報的典型案例和“工作提示”。
以精準監(jiān)督檢查為“關鍵點” 確保執(zhí)行到位
安徽公司紀委堅持把學習教育同“三化”建設年行動、“群腐”集中整治有機結合，統(tǒng)籌安排，一體推進，切實讓群眾可感可及學習教育帶來的新氣象新變化。一方面，堅持聚焦重點，把開展學習教育作為政治監(jiān)督的重要內容，省市公司紀檢機構聯(lián)動，發(fā)揮紀檢委員貼近監(jiān)督的作用，加強對各級黨組織學習教育開展情況進行監(jiān)督檢查，重點監(jiān)督學習研討、查擺問題、集中整治、開門教育等主要任務和責任落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。另一方面，重在堵塞漏洞，用好群眾監(jiān)督、明察暗訪、隨機抽查、數(shù)據(jù)篩查等監(jiān)督方式，增加發(fā)現(xiàn)違反中央八項規(guī)定精神及其他作風問題的“探頭”；推動相關主責部門強化對業(yè)務招待、會議會風、公務用車等的監(jiān)督檢查，上半年累計抽查財務報賬單據(jù)825份，開展現(xiàn)場監(jiān)督檢查460次、暗訪170次，發(fā)現(xiàn)并推動解決問題7個；督促職能部門深入剖析典型案例，對配套制度開展“回頭看”，新建、修訂規(guī)章制度或相關要求22項；迭代升級監(jiān)督貫通數(shù)字平臺，提升監(jiān)督效能。
以壓實規(guī)定動作為“立足點” 走好第一方陣
在“學”字上帶好頭。安徽公司紀委制定學習教育工作計劃，明確20項工作任務；下發(fā)學習討論通知，通過支部“三會一課”、主題黨日、個人自學、集體研討等方式，組織紀檢干部深學細悟《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》等，切實增強貫徹落實的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
在“查”字上動真格。安徽公司紀委對照兩個問題清單，紀委書記帶頭查擺問題，通過到14個市縣公司調研、舉辦市級公司紀委書記副書記培訓班、針對直屬機關紀檢委員交流評議等進行座談，開展全員問卷調查等，廣泛聽取意見建議，形成查擺問題清單，制定整改措施。
在“改”字上求實效。安徽公司紀委發(fā)揮“頭雁效應”，黨委班子成員堅持開門教育，落實“四下基層”制度，帶頭立行立改、務求實效；會同省公司黨委工作專班對各級黨組織問題查擺和整改情況進行全面檢查，針對發(fā)現(xiàn)的以業(yè)務問題代替思想作風等問題提出整改建議，確保整改到位。
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