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12月各單位攻堅(jiān)克難、加快進(jìn)度，全力以赴推進(jìn)改革工作。截至2021年底，21項(xiàng)改革任務(wù)整體進(jìn)度達(dá)到98.8%（見附件1），94條重點(diǎn)改革舉措完成87條，完成率達(dá)到92.6%，超過國資委70%的年度目標(biāo)。

國資委考核的12項(xiàng)重點(diǎn)改革任務(wù)，除法人壓減（受辰安并表影響）正在申請(qǐng)國資委差異化考核外，其余11項(xiàng)均按計(jì)劃完成2021年目標(biāo)任務(wù)。截至12月底，總部相關(guān)部門已經(jīng)完成80條重點(diǎn)改革舉措中的73條（剩余7條為計(jì)劃2022年度改革任務(wù)），完成比例91%；31省重點(diǎn)改革舉措的平均完成比例為99.3%；專業(yè)公司重點(diǎn)改革舉措的完成率平均為97.4%。各部門各單位要認(rèn)真對(duì)照集團(tuán)公司印發(fā)的國企改革三年行動(dòng)實(shí)施方案，聚焦進(jìn)度相對(duì)滯后、差距仍然明顯、效果尚未顯現(xiàn)的問題短板，提速加力、逐一銷項(xiàng)，確保在“七一”前全面完成國企改革三年行動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)，取得實(shí)效。